هل يجب أن تقدم المزيد من أماكن العمل إجازة رعاية لأولياء أمور الحيوانات الأليفة الجدد؟

إجازة فورتيريتي وإجازة الأبناء لمنقذي الحيوانات الأليفة 'شيء'. نعطيها اثنين من الكفوف!

بدأ الكثير من الشركات والشركات والمكاتب في فهم أن مكان العمل السعيد هو مكان عمل منتج. على الحائط في غرفة الاستراحة ، قد ترى ملصقًا لقسم الموارد البشرية يساعد الموظفين في شيء يسمونه توازن العمل / الحياة.



ليس من السهل دائمًا تحقيق التوازن بين العمل والحياة ، أليس كذلك؟ المرض والفجيعة والأطفال والطلاق هي المصادر المتوقعة لإجازة الغياب المحتملة من وظيفتك ، ولكن هناك عدد لا يحصى من الأسباب التي قد تجعلك بحاجة إلى إجازة شخصية.

ماذا عن عندما تنقذ أو تتبنى حيوانًا أليفًا جديدًا؟



لا تسخر. انه حقيقي. إذا كنت قد جلبت طفلًا جديدًا من الفراء إلى منزلك ، فأنت تعلم أن الانتقال يمكن أن يكون مرهقًا حقًا. التدريب على استخدام النونية ، والتدريب على الصناديق ، وإعداد منزلك من أجل السلامة ودمجهم في عائلتك من البشر والحيوانات الأليفة الأخرى.



التواجد هناك سيجعل الأمر أكثر سهولة ، ولكن ماذا يحدث عندما تخبر رئيسك:

'أنا أنقذ أ مزيج Lhasa Apso / Chihuahua ، لذلك أحتاج إلى أسبوع أو أسبوعين راحة لمساعدتهم على التأقلم مع منزلهم الجديد '.

هل سيضحك رئيسك في العمل وأنت خارج مكتبه؟



ليس الأمر كذلك في شركة واحدة في مينيابوليس. أليسون ماكمينيمن ، نائب الرئيس في الشركة ، تدير نينا هيل شركة تسويق رقمية ، وهم يصنعون الأخبار من خلال تقديم إجازة فورترنيتي. إنهم يمنحون موظفيهم الفرصة للعمل من المنزل لمدة أسبوع ، عند تبني حيوان أليف جديد.

إنهم ليسوا وحدهم تمامًا. تقدم شركة أخرى في نيويورك 'إجازة الأبوان': أسبوعين ، إجازة مدفوعة الأجر لموظفيها الذين يتبنون كلب إنقاذ.

إنها حقًا ممارسة معقولة ، إذا كان التوازن بين العمل والحياة هو هدفك. الحيوانات الأليفة تجعلنا سعداء. يستمتع الأشخاص السعداء بحياتهم ، ومعرفة أن لديك حيوانًا سعيدًا تعود إليه بعد العمل هو شعور رائع.



إلى جانب الفوائد التي تعود علينا ، دعونا نفكر في الفوائد التي تعود على جميع حيوانات الإنقاذ في جميع أنحاء هذا البلد.

غالبًا ما يخشى 9 إلى 5 عمال وموظفون آخرون بدوام كامل من عدم قدرتهم على تبني الحيوانات أو إنقاذها لأنهم ذهبوا لساعات طويلة في اليوم ، ويتساءلون كيف يمكنهم دمج حيوان أليف في منزلهم في عطلة نهاية أسبوع واحدة.

بصفتنا أصحاب حيوانات أليفة ، يعلم معظمنا أن حيواننا يمكنه قضاء تلك الساعات بمفرده بسهولة ، ولكن كيف تبدأ العملية عندما يكون لديك يومين فقط لإنجاحها؟ يمكن أن تحدث إجازة الفراغ فرقًا كبيرًا. إذا علم الناس أن لديهم أسبوعًا أو أكثر للعثور على هذا الإيقاع مع حيواناتهم ، وفهم احتياجاتهم ، ولإجراء التغييرات التي قد تكون ضرورية ، فقد يكونون أكثر عرضة للقيام بالمغامرة!

وقد ينتج عن ذلك عدد أقل من الكلاب والقطط في انتظار الإنقاذ.

Nina Hale هي شركة تسويق رقمي ، وهي مناسبة تمامًا لإجازة قصيرة 'للعمل في المنزل'. العديد من الوظائف هذه الأيام تعتمد على الكمبيوتر ، مما يمنحهم الفرصة للسماح لموظفيهم بإنجاز أعمالهم في بيئتهم المنزلية. هذه إحدى فوائد العالم الذي يحركه الكمبيوتر والذي نعيش فيه.

أظهرت الدراسات أن أصحاب الحيوانات الأليفة هم أشخاص أكثر سعادة ، لذلك ربما تكون هذه الشركات في طليعة ثورة مجتمعية في مكان العمل.

ما رأيك؟ هل يجب أن تسمح الشركات بإجازة ، أو إجازة مدفوعة الأجر ، أو إجازة لمالكي الحيوانات الأليفة الجدد؟ هل ستفكر مليًا في تبني عملية إنقاذ أخرى إذا علمت أن لديك الوقت لتكريسه لدمجهم في منزلك؟